Functie
Ben jij op zoek naar een volgende stap binnen recruitment en wil jij een rol spelen in een nieuw recruitmentteam dat nog volop in ontwikkeling is? Wil jij Alfa helpen groeien door het juiste talent aan te trekken en wil jij vanaf dag één veel ruimte en verantwoordelijkheid krijgen? Dan is Alfa op zoek naar jou.
Wat ga je doen als recruiter regio West?
Je werkt in een recruitmentteam dat bestaat uit 1 teamleider, 5 regiorecruiters, 1 landelijk recruiter, een campusrecruiter en een recruitment assistent. Samen werven jullie nieuwe medewerkers voor heel Alfa waarbij jij de regio krijgt over West-Nederland. Hieronder vallen onze 5 kantoren in de omgeving Noord- en Zuid-Holland (Aalsmeer, Heerhugowaard, Purmerend, Naaldwijk en Bleiswijk. Naast dat jij sparringpartner bent voor jouw recruitmentcollega’s en hiring managers, werk je nauw samen met de lokale directie en de online marketeer arbeidsmarkt. Je wordt ondersteund door twee lokale recruiters die naast hun andere verantwoordelijkheden ook graag een steentje bijdragen op het gebied van recruitment.
Verder zorg jij dat de candidate experience van A tot Z goed verloopt. Het begint met het inventariseren van de behoeften vanuit de hiring managers omtrent het vinden van nieuwe collega's. Ook houd je je bezig met de recruitmentstrategie voor jouw regio: hoe en waar ga je potentiële nieuwe collega's vinden? Je kunt gebruik maken van LinkedIn, Social Media en andere netwerken en doet een eerste korte screening. We dagen je uit out-of-the-box te denken en zelf met nieuwe initiatieven te komen.
Jij bent verantwoordelijk voor het hele recruitmentproces: personen benaderen, gesprekken voeren, wervingscampagnes (deels) opzetten, gesprekken inplannen, arbeidsvoorwaardelijke voorstellen doen en soms ook kandidaten afwijzen. Je bent, of wordt, expert op het gebied van recruitment en gaat fungeren als sparringpartner en vraagbaak voor de stakeholders in jouw regio.
Andere zaken waar je je mee gaat bezighouden zijn:
- Het verder ontwikkelen en effectief inzetten van het referralprogramma
- Het coördineren van de samenwerking met Werving- en selectiebureaus
- Het creëren van kwalitatieve talentpools
- Het onderhouden van relaties met hogescholen en studieverenigingen
- Het organiseren/ bijwonen van campusevenementen
Naast bovenstaande bezigheden is er genoeg ruimte voor jouw eigen creativiteit en inbreng en staan we altijd open voor nieuwe ideeën. In ieder geval één keer per maand komt het hele recruitmentteam samen op het hoofdkantoor in Wageningen. Dit zijn momenten om kennis met elkaar te delen en samen te groeien. Daarnaast zullen met regelmaat trainingen worden verzorgd voor het team.
Wij
vragen
Wat heb je nodig in deze functie?
- Je hebt een HBO of WO opleiding afgerond
- Werkervaring binnen recruitment
- Je bent energiek, creatief, ondernemend en resultaatgericht
- Ervaring met stakeholdermanagement
Wij
bieden
Benieuwd naar je toekomstige collega's?
Je kunt ervoor kiezen om te werken op ons kantoor in Naaldwijk maar je kunt ook werken op onze kantoren in Aalsmeer, Heerhugowaard of Bleiswijk als dat beter uitkomt met de reisafstand. Er is natuurlijk ook mogelijkheid tot hybride werken.
Maak hier alvast kennis met ons kantoor in Naaldwijk: ‘’Ons team in Naaldwijk bestaat uit 60 collega’s, waarvan net iets meer dan de helft man is. De leeftijd van de collega’s varieert van 21 tot 62. Er heerst een fijne sfeer in kantoor en de collega’s zijn erg betrokken naar elkaar. We hebben een enthousiaste personeelsvereniging die regelmatig leuke activiteiten organiseert die druk bezocht worden. De klanten die we bedienen zijn zowel actief in de tuinbouw als in het mkb. We zijn met name gespecialiseerd in de glastuinbouw en in de transport. We werken samen met Westland Gezond, waarbij we tweemaal per jaar de kans krijgen om een health check te doen en blijven zo helemaal fit! Zien we jou snel?''
Waarom Alfa?
Als online marketeer heb ik alle vrijheid om nieuwe activiteiten op te zetten. Dat wordt actief gestimuleerd. Voor mijn ontwikkeling kan ik ook kiezen uit een groot aanbod van interne cursussen. Als nieuwe online marketeer voor de arbeidsmarkt zal jij diezelfde aspecten van je baan ervaren. Vrijheid, verantwoordelijkheid en uitdagingen: zo ga jij groeien als professional.
Bij Alfa staat de mens centraal. Zo krijg ik zelf de ruimte en zijn er voldoende mogelijkheden om mijzelf op persoonlijk en professioneel vlak verder te ontwikkelen. Voor mij voelt het daarnaast goed om te werken voor een organisatie, waarvan ik wéét dat bij belangrijke keuzes duurzame, maatschappelijke aspecten zwaar wegen.
Jij word mijn klankbord en sparringpartner! Je eerste sollicitatiegesprek zal je dan ook met mij en recruiter Peter voeren. Ik kijk er naar uit om jou te ontmoeten. Solliciteer!
Deze functie in het kort…
- Je werkt voornamelijk op een kantoor dichtbij huis; (Heerhugowaard, Naaldwijk, Bleiswijk, Aalsmeer en Purmerend) maar hebt ook mogelijkheid tot hybride werken.
- De unieke mogelijkheid om mede-eigenaar van onze organisatie te worden
- Volop ontwikkelmogelijkheden middels de Alfa Academy
- Een salaris tussen de €3.100 en €4.500 per maand, afhankelijk van jouw ervaring
- Direct een vast contract.
- 25 vakantiedagen
- Een individueel keuzebudget van 5,08% van het brutosalaris. Deze is o.a. in te zetten voor extra salaris, extra vakantiedagen of een eindejaarsuitkering.
Interesse
Wil je vrijblijvend kennismaken en de mogelijkheden binnen Alfa bespreken?
Ben je benieuwd naar de mogelijkheden binnen Alfa en wil je ontdekken wat wij voor jou en jouw carrière kunnen betekenen, maar wil je nog niet direct solliciteren? Dat is geen probleem! Wij komen graag vrijblijvend met je in contact om te ontdekken of Alfa bij jou past en hoe je bij ons verder zou kunnen groeien.