Projectleider Eén tegen Eenzaamheid

Vitis Welzijn zet zich samen met ruim 1.000 vrijwilligers in voor inwoners van Westland. Vitis organiseert preventieve activiteiten en biedt ondersteuning aan inwoners die in een positie verkeren waarin meedoen aan de samenleving niet (meer) vanzelf gaat. Of het nu gaat om ontmoeten, meedoen, ontwikkelen, financiën, wonen, vervoer, opvoeden of opgroeien. Inwoners kunnen terecht bij Vitis! Om de hoek, in alle dorpskernen van Westland.

In Westland voelt bijna de helft van de inwoners zich weleens eenzaam. Het gevoel kan iedereen overkomen, ongeacht leeftijd of situatie. Eenzaamheid kan grote gevolgen hebben voor de fysieke en mentale gezondheid. Daarom zetten verschillende partners zich binnen het programma Eén tegen Eenzaamheid Westland in voor het aanpakken van eenzaamheid. Dit gebeurt onder meer door het vergroten van kennis en bewustwording, waardoor sneller en beter gesignaleerd kan worden. Daarnaast wordt ingezet op het stimuleren van ontmoeting, zingeving en persoonlijke ontwikkeling.

Dit ga je doen:
Als projectleider Eén tegen Eenzaamheid ben je verantwoordelijk voor de coördinatie van dit project en bouw je voort op de al bereikte resultaten. Verbinding maken met partners in Westland en het borgen van de gezamenlijke aanpak, staan hierbij centraal. De focus van deze functie ligt op coördineren, innoveren en communiceren. Je draagt zorg voor kennisvergroting en -deling, speelt in op nieuwe ontwikkelingen, bewaakt en bevordert de kwaliteit en strategie, en onderhoudt een sterke samenhang tussen alle onderdelen van het project. Verder organiseer je netwerkbijeenkomsten en inspireer je partners en het netwerk om het project gezamenlijk te dragen. Ook bewaak je het budget.

Dit ben jij:

• Afgeronde hbo-opleiding;
• Relevante kennis en werkervaring op het gebied van projectmatig werken;
• Affiniteit met het onderwerp eenzaamheid en met het werkgebied;
• Een echte netwerker;
• Goede sociale vaardigheden en inlevingsvermogen;
• Ondernemend, innovatief en resultaatgericht;
• Probleemoplossend en analytisch sterk;
• Goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden.

Wij bieden jou:

• Een uitdagende, inhoudelijk en vooral zinvolle functie;
• Ruimte voor eigen initiatief binnen een betrokken organisatie;
• Salarisinschaling in schaal 9 – CAO Sociaal Werk;
• Een individueel Keuze Budget (IKB) van circa 17% van het salaris per maand;
• Een fijne werksfeer;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden.